Come diventare Consulente del Lavoro

Il consulente del lavoro è un professionista le cui competenze trasversali gli permettono di supportare l’azienda in  attività fondamentali, assicurando che questa rispetti tutti gli adempimenti previsti dalle normative di legge.

La gestione del personale in un’azienda richiede infatti molteplici capacità, in particolare, legate al diritto del lavoro, della previdenza sociale e dei tributi nonché alla contabilità fiscale. È indispensabile conoscere come instaurare un rapporto di lavoro e saperne affrontare le varie fasi, dall’elaborazione delle busta paga fino alle comunicazioni verso gli enti come INPS o INAIL.

Si tratta di una professione, quella di Consulente del Lavoro,  riconosciuta dalla Legge n.12/1979, la quale richiede l’iscrizione allo specifico Albo per poterla esercitare.

Qual’é il percorso di studi per diventare Consulente del Lavoro? È necessario, il “possesso di una laurea triennale o quinquennale riconducibile agli insegnamenti delle facoltà di giurisprudenza, economia, scienze politiche, ovvero il diploma universitario o la laurea triennale in consulenza del lavoro, o la laurea quadriennale in giurisprudenza, in scienze economiche e commerciali o in scienze politiche”. Esistono, quindi, corsi di laurea appositamente creati per svolgere tale professione, ma la norma individua l’ambito più ampio delle scienze socio-economiche o giuridiche come la base formativa adatta. Precedentemente era possibile l’abilitazione anche avendo il diploma di scuola media superiore, ma ad oggi è indispensabile una laurea negli ambiti di studio illustrati.

Successivamente al conseguimento del titolo di studio, bisogna svolgere un periodo di pratica di 18 mesi presso lo studio di un consulente del lavoro già iscritto nell’albo da almeno 5 anni.
Una volta acquisite le competenze teoriche e pratiche, è possibile sostenere l’esame presso le apposite commissioni territoriali composte da membri del Ministero del Lavoro, dell’INPS, dell’INAIL e da un professore ordinario di materie giuridiche. Per l’anno 2018, il Decreto Direttoriale n.4 del 17 gennaio scorso indica le sessioni di esame e le varie sedi delle commissioni.

L’esame consiste in due prove, una scritta e l’altra orale relative al diritto del lavoro, alla legislazione sociale e agli elementi di diritto tributario, fissate per il 2018 nei giorni 5 e 6 settembre.

La Cardenà & Partners da 5 anni organizza corsi pratici  “Paghe e Contributi” rivolti non solo a persone che intendono acquisire competenze fin da subito  spendibili presso aziende e studi professionali nella mansione di addetto/ all’amministrazione del personale,  ma anche a chi ha in programma di sostenere l’esame di abilitazione alla professione di Consulente del Lavoro. Molti dei  partecipanti ai nostri corsi,  hanno trovato occupazione presso aziende e studi professionale anche con contratto di lavoro a tempo indeterminato, altri hanno sostenuto e superato nelle sessioni passate l’esame da Consulente del Lavoro.

Per info consulta il nostro sito htt://www.formazione-lavoro.eu

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